一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)各項(xiàng)行政運(yùn)營(yíng)事務(wù)管理,信息流轉(zhuǎn)和工作督辦;
2、負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作,負(fù)責(zé)與相關(guān)政府部門、客戶的工作對(duì)接及關(guān)系維護(hù);
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)各類活動(dòng)方案的撰寫、策劃及組織實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政文件管理、檔案管理,制度文件的擬定、提報(bào)、發(fā)布、執(zhí)行與監(jiān)督;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
二、任職要求
1、本科以上學(xué)歷,具有3年以上大型制造業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、有外聯(lián)工作經(jīng)驗(yàn)和對(duì)外、對(duì)內(nèi)的協(xié)調(diào)能力,有與高新區(qū)等政府部門外聯(lián)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、精通會(huì)務(wù)管理、接待管理及活動(dòng)組織;
4、具有良好的表達(dá)能力與溝通能力,擁有良好的抗壓能力,適應(yīng)能力強(qiáng);
5、具有很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;
6、熟悉辦公軟件及相關(guān)的人事管理軟件。